有针对的写个人简历不仅仅是针对求职目标,也可以是针对筛选方式,通过迎合对方的喜好则就可以大大提高个人简历的通过率。那么,在编写个人简历之前你必须要知道对方筛选所看重的项目。不同性质的企业,在不同的职位上所看重的部分不同,这一点外企招聘于国企招聘的不同之处就能够看出来。比如说外企招聘在奖励方面比较看重奖励的质量,而国企所看重的奖励部分则是偏数量上。
在编写个人简历的之前,针对其筛选方式所需要了解的信息也包括习惯。基本上所有的企业单位在招聘人才上,都非常熟练,而且有自己的招聘的习惯你。在筛选个人简历的时候,习惯以重点关键词为主,习惯快速浏览,习惯关注重要的信息。求职简历是在招聘上的第一关,也是比较重要的一个环节。在个人简历上能够看到人才更多的信息,则筛选的效率越高,这对招聘到人才的质量上也很有帮助。那么用人单位在个人简历上在找什么呢?一来是人才的技能、能力,二来就是人才所具有的素质。
姓 名: |
fwdq |
性 别: |
女 |
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出生年月: |
*** |
联系电话: |
*** |
学 历: |
大专 |
专 业: |
模具设计与制造 |
工作经验: |
3年以上 |
民 族: |
汉 |
毕业学校: |
***职业技术学院 |
住 址: |
*** |
电子信箱: |
www.fwdq.com |
自我简介:
乐观开朗的我坦诚自信,待人热情真诚,工作认真负责,积极主动,能吃苦耐
劳,有较强的组织能力,创新意识和团体协作精神,能迅速适应各种环境并融入其中。善于听取别人的意见,乐于接受别人的批评,能虚心学习他人长处;能运用所学知识发现、分析、解决各种问题。 |
求职意向:
目标职位: |
品质经理·质量工程师 | 质量保证(QA)·质量管理·质量督导 | 质量控制 |
目标行业: |
机械制造·机电·重工 | 检验·检测·认证 |
期望薪资: |
面议 |
期望地区: |
*** |
到岗时间: |
1周内 |
工作经历:
20xx—至今 |
***电子科技有限公司 品质主管 |
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职责和业绩:
(1)掌握生产过程中的各种信息,分析状况,保证各生产线顺利进行;
(2)参与相关质量标准(原材料、包装、产品等)
(3)负责对退回的产品和不合格产品的处理分析,提出改善意见反馈相关部 门;
(4)负责部门内部员工的管理、监督考核及人员的调配;
(5)负责对公司产品的质量检查报告提出建议并进行追踪;
(6)负责对各部门人员业务技术方面的指导和培训;
(7)熟悉新项目产品从开发到量产的工作流程, 熟悉采购件及外包零件, 注塑 冲压件,真空电镀件产品承认及批准过程,了解熟知客户AQP文件(PPAP,FAI,PFD,FMEA,CPK,GR&R) 及品质要求。 |
200x—200x |
***真空镀膜有限公司 QC主管 |
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职责和业绩:
(1)负责品管计划的制订,品质保证方案的拟定,并推动全面质量管理活动;
(2)根据检验计划,合理安排人员,根据检验管理规章与检验要求,组织对各种样品进行检验,保证检验按期完成。 |
200x—200x |
***精密模具有限公司 生产计划 |
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职责和业绩:
(1)负责生产计划的排程,以及生产品质保证方案的拟定,并推动生产管理活动;
(2)根据生产计划,合理安排人员的工作,根据客户要求的交期,负责监督推进加工的进程,保证产品按期完成。 |
教育培训:
2007.9--2010.7 |
***职业技术学院 大专 |
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专业描述与主修课程:机械制造设计基础、模具设计和制造、机械制图、注塑成型艺 |
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