离职证明模板 离职证明参考范文

　　离职证明是离职手续之一。以下是范文大全小编为大家精心搜集和整理的离职证明范文精品，希望大家喜欢!　　离职证明范文一　　离职证明　　兹证明xxx先生/女士/小裤原系我司市场开发部职员，在职时间为XX年XX月XX日至20XX年XX月XX日。现已办理所有离职手续。特此证明!　　公司名称(加盖公章)　　20XX年XX月XX日　　离职证明范文二　　离职证明　　_______先生/女士/小裤，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务，由于______

　　范本一　　离职证明　　某某先生/女士/小裤自20xx年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至20XX年07月31日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。　　因未签订相关保密协议，遵从择业自由。　　特此证明　　公司名称（加盖公章）　　20XX年07月31日　　…………………………………………………………………………………………　　范本二　　离职证明　　兹证明XXX先生/女士/小裤原系我司市场开发部职员，在职时间为20XX年04月01日至20X

个体经营收入证明范本1　　(非固定收入人员适用)　　本人从事 ，经营状况稳定，年收入 万元，月均收入 元(纳税证明附后)。我对上述证明的真实合法性负责，如有虚假，本人愿意无条件接受银行对个人财产的处分。　　特此证明　　(签名及手印)：　　年 月 日个体经营收入证明范本2　　兹___先生/女士为个体经营户(小规模纳税人)，现已经营___年，任法人代表，现在的每月的主营业务收入为_____。　　联系电话：　　联系人：　　个体经营户名称：　　个体经营户地址：个体经营收入证明范本3　　尊敬的执事先生/女士：　　我

　　论离职证明的作用　　1、用人单位防止就业人员同时兼任两分以上工作，减少公司机密泄露的几率或其他特殊需要。　　2、新单位担心你和原单位还有未了结的涉及劳动关系方面的事情。如果他录用了还未与原单位解除劳云动关系的劳动者，新的用人单位是要承担责任的。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十一条用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，原用人单位与劳动者发生的劳动争议，可以列新的用人单位为第三人。原用人单位以新的用人单位侵权为由向人民法院起诉的，可以列劳动者为第三人。原用人单位以新的用人单位

　　工作证明是指我国公民在日常生产生活经营活动中的一种证明文件，一般用于职称评定、资格考试、工作收入证明等。其需要工作单位出具，并加盖单位鲜章方有效。工作证明模板应该怎么写?工作证明模板一　　工作职务年限证明　　兹有×××同志，在我公司任人力资源部正副负责人及以上职务 ，且连续从事本职业5年以上。　　我公司属于×××行业的中型企业，销售额达×××。　　特此证明。　　××××单位名称(单位公章或者人事部章)　　日期工作证明模板二　　工作职务年限证明　　兹有×××同志，在我公司任人力资源部人事经理及以上职务