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单位生育证明范文_企业员工的生育证明模板

发布时间:2019-11-06 来源:证明 手机版

  单位有时需要出示单位员工的生育情况,写下单位生育证明。下面范文大全小编为大家精心整理了单位生育证明范文,希望能给你带来帮助。

单位生育证明范文_企业员工的生育证明模板

单位生育证明范文篇一

  (男版)XX,性别男,现年XX岁,系我单位XXXX公司员工,该员工于XX年X月X日与XX结婚,系初次结婚,该员工爱人现已怀孕,系初婚第一胎。

  特此证明 。

  XXX

  XXXX年XX月XX日

单位生育证明范文篇二

  我单位职工张某,女,户籍地址

  XXX年10月1日出生,身份证号

  结婚(身份证号xxxx;于xxx(四级以上地址);X年X月X日与XXxxxx),张某系初婚未育(或初婚初育),未抱养过子女,婚前无违法生育行为。

  目前已怀孕X个月

  (如孩子已出生请注明姓名、性别、出生日期) 特此证明

  单位名称:XXXXXX

  经办人:XX

  电话:

  日 期:年 月 日

  (盖公章或人事章)

单位生育证明范文篇三

  兹有我单位职工xx,性别女,身份证号码xxxxxxxx,与姓名xxxx,性别男,身份证号码xxxxxxxxx,于XXX年10月23日依法登记结婚。系初婚,无生育(抱养)过,情况属实。

  xxxxxx有限公司

  XXX年9月1日

单位生育证明范文篇四

  生育证明

  兹有我公司员工 (性别: ,身份证号: ),于 年 月 日,与 (性别: ,身份证号: )登记结婚,双方属于初婚未育,没有抱养,尚未发现有违反计划生育政策,特此证明!

  单位(盖章): 经 办 人: 联系电话:

  年 月 日

单位生育证明范文篇五

  ******医保所:

  姓名***:,性别:女,20xx年1月出生,身份证:****************,系我单位职工,于20xx年1月1日在****医院正常分娩一女婴,因其初婚并年满26周岁属晚育,根据国家计划生育政策法定产假90天,(从20xx年1月1日—20xx年3月31日)。请贵单位给予办理本人生育津贴等各项手续。

  特此证明

  单位或者公章

  20xx年1月1日

单位生育证明范文篇六

  单位生育证明

  兹证明***是我单位职工,自****年至今一直在我厂担任****工作,****年结婚,于***年*月*日生育*孩一名,望给予办理相关手续!

  致!

  礼

  单位盖章

  年月日

单位生育证明范文篇七

  兹证明我单位_________,(男、女),_____年___月___日出生,至_____年___月___日止

  □从未登记结婚;

  □离异后未再登记结婚;

  □丧偶后未再登记结婚。

  我单位对所提供证明承担相应的法律责任。

  单位填写人签章:

  单位组织(人事、保卫科)章

  年 月 日

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