网络科长竟聘演讲稿
尊敬的各位领导，同事们：
你们好！
首先感谢部长和各位领导，为我们搭建一个展示自我的竞争平台，让我有机会在这里参与竟聘网络科科长这一职位，面对面的向领导汇报工作，接受领导的考验和大家的选择。
我叫xxx，1966年出生，中共党员，大专文化，现任区委宣传部外宣办副主任。
今天，我之所以参加这次竟聘演讲，一方面表明我对领导推行的竟争上岗机制的拥护和信任；另一方面，也通过这次演讲，，使自己有限的才华得以展现。我相信，通过这次竟争，必将使我对自己有一个更全面的认识，更有利于我今后的工作。
今天我竟聘演说的内容分两个部分：
第一部分是：我的竟聘优势
我的竟聘优势有四个方面：
第一，熟悉网络业务，有较为丰富的工作经验。我1983年参加工作，在学校任教两年，1985年到某乡政府上班，在乡政府工作了2019年。1996年任副科，在乡镇先后担任办公室主任、组织员、宣传委员等职，对基层宣传工作有一定的经验；1999年到区委宣传部后，又分别担任文教科、宣传科副科长，2019年又担任外宣办副主任至今，内部分工上我又偏重于网络工作，对互联网工作比较熟悉。通过这些多岗位、多角色的锻炼，积累了较为丰富的工作经验。
第二，综合素质较好，取得过一定的工作成绩。近年来,在互联网新闻宣传和管理及全区的基层网站建设方面，我按照部领导的要求，迎您采,集科长，做了大量工作，取得了一定成绩，使我区的互联网工作连续三年在全市排名前列，我个人也连续三年被市委宣传部评为互联网新闻宣传先进工作者。在卧龙网站的建设和全区基层网站的建设中，在科长宏观指导下，从开始的文件起草，各级网站的制作方案、资料的收集、审核、把关，都是我亲自操作，无论在酷暑的夏天,还是在寒冷的冬天,我深入到各乡、各村、企业照像，指导工作。有时星期天，乡里宣传委员还把资料送到我家，让我审核。在2019年市委宣传部《宣传工作通迅》发了一期关于互联网宣传的专题，上面有四篇内容，其中的《强力推进基层网站建设》这篇文章就是我写的，作为经验性信息在全市推广。在2019年市委宣传部组织的“网通杯”网上征文活动中，我在搞好全区论文征集的同时，还亲自撰写论文，所写的《对基层网站建设和管理的几点看法》论文，得到了市委宣传部网络科和大河南阳网领导的肯定。
第三，人际关系好，善于协调上下级关系。由于我在乡镇的工作时间较长，对乡镇的领导和同志们大多都比较熟，关系也比较融洽，因此，协调起工作来也就比较顺利。近几年，通过对互联网宣传和管理工作的开展，经常去市里汇报工作，又和市委宣传部网络科及大河南阳网的领导们建立了良好的工作关系和朋友关系，为下一步工作的开展打下了良好的基础。
第四，热爱网络工作，有锐意进取的工作激情。2019年到外宣办后，我就深深爱上了网络工作，除自学网络知识外，还两次参加市区网络知识培训，刻苦训练五笔打字，自备了微机和数码相机等工具。2019年，通过考试，不断的进取使我的业务更加熟练，工作的积极性更加高涨，进取心更加强烈。
鉴于以上优势，加上部领导的关心和支持，我想如果我竞聘成功，我相信自己能马上进入工作状态，不需要适应期，很快就能把工作搞好。
第二部分是：我对网络科工作的设想
如果我竞聘网络科科长成功，我将从以下几个方面开展工作：
第一，要加强网络的管理。“网上无小事，网上有政治”。互联网宣传管理事关社会舆论走向，事关社会政治稳定，事关党的执政思想基础。要搞好此项工作，我认为必须做到以下几点：一是加强对各级网站的监控.网络科保证每天开机后的第一件事，就是先在网上浏览一遍，搞好监控,发现问题立即处理，并报上级主管部门备案；二是成立联席会议制度.联席会议由区委宣传部牵头,成员单位有公安局,安全局,保密局,文化局,广电局,教体局,工商局,信息中心等,联席会议定期或不定期召开,形成制度.主要收集全区互联网管理中出现的新情况;和新问题,并提出对策和建议.并对收集到的网上舆情信息进行分析研判,搞好应对处置；三是由网络科牵头组织精干的全区网上舆情分析研判队伍.对收集到的网上舆情信息进行分析研判,搞好应对处置.并不定期召开互联网舆情研判例会,提出网上宣传管理和舆论引导意见及对策.四是要实行“谁主管，谁负责”的管理原则.建立互联网管理责任制，对出现的不良信息，也要实行“谁主管，谁负责”的责任追究原则，对出现重大责任事故的，还要报请上一级网络管理部门处理；四是要提高基层网站、网页的质量.要做到网站内容丰富、信息快捷、方便浏览、美观大方、功能完备、特色突出，保持对网民的吸引力和影响力，给网民提供高格调、高品位，符合社会主义精神文明建设要求的信息服务。
第二，要加强信息的搜集和上传。上网信息是一项硬指标，要搞好此项工作，我想必须做好以下几点：一是要充分发挥好基层网站的作用，使基层网站像卧龙网站一样，每天把辖区内发生的动态新闻上传到网上，网络科每天对基层网站的新闻逐一审核，好的进行采用，这样既抓了信息数量，又把好了全区信息的质量关；二是网络科无论科长和科员，都要人人头上有任务，人人肩上有担子，人人能上机操作，在电脑面前不能有空档，特别是科长要率先垂范，干在前头；三是在保证区里大的活动采访外，要经常与基层单位联系，对有价值的新闻线索，科里要派人亲自去采访；四是与电台、记者站、新闻科加强联系，多方搜集有价值的信息；五是严把稿件质量关.要搜集和采写一些有份量的稿件，争取上头条，上省级网站，上国家级网站，使稿件的分值上去，扩大宣传面。六是要围绕全区重大活动，重点进行宣传.例如，开展“网上看卧龙，建设新农村”等专题，以文字，图片，音频，视频，互动等形式，立体展示活动情况，同时将这些专题与国家级网站连接，扩大对外宣传力度，为“卧龙走向世界，让世界了解卧龙”搭建一个最全面、最迅捷的网上舆论平台;七是建立上网信息通报制度.将网络新闻宣传纳入乡镇街道和区直单位宣传工作年度目标进行考核,对乡镇街道和区直单位被采用的稿件逐月登记,两月一排队,半年一总结,年底总考核,每次结果在全区通报.
第三，要狠抓基层网站的建设。目前，我区18个乡镇街道中，开通网站的有10个，正在制作有3个，还有5个正在筹建；已建成的网站多数还不完善，还没有真正发挥作用。因此，还需要进一步加大工作力度，抓紧把基层网站全部建起并充分发挥其作用。在网站建设中，要把握好建站方向。始终坚持政治家办网方针，坚持党性原则，坚持正面宣传为主。在具体操作中，网络科人员要亲临一线，限定时间，帮助基层组织材料，并对材料筛选把关，合格后上报制作入网。如果我能担任网络科科长这一职务，我有信心、凭经验会在半月时间内把其余乡镇街道的网站资料备齐。
第四，要重视基层网站网络管理员的配备和培训。目前，基层网站普遍存在着管理员业务素质低的现象，这远远不能适应实际需要，因此，配齐基层网站管理队伍，提高他们的业务素质，充分发挥他们的作用是急待解决的问题。我想，解决的办法可以通过办培训班，网站间交流，聘请专家讲座，以会代训,网络科人员到基层亲自操作指导等,多角度,多方位提高基层网站人员的政治和业务素质，最终造就一支高素质、高水平、高技能的基层互联网宣传管理队伍。
第五，要抓科室自身建设。通过抓学习，不断提高科室人员的理论和业务水平；通过抓合力，在明确职责分工的基础上，强调主动协作，相互配合发挥科室整体的最大工作效能；通过抓制度，来严格纪律，确保科室各项工作规范、有序、高效地运行。
通过以上工作的开展，我相信一定能完成>方案_范文库_搜集整理(&我竟聘的奋斗目标:即办好卧龙网，规划协调好全区网络建设，搞好互联网宣传和网络的管理及监控，使卧龙区互联网宣传和互联网管理工作在保持2019年全市排名的基础上，力争各项工作排在全市第一位。
各位领导，各位同事，坦诚地说，我关注竟争的结果，渴望获得成功，但我更重视参与的过程。古人曾经说过：“不可以一时之得意，而自夸其能；亦不可以一时之失意，而自坠其志”。无论结果如何，接受组织的决定，都会以这句话自勉，一如既往地诚实为人，勤奋学习，努力工作。
谢谢大家！