求职简历制作是找工作的第一步。就像识人先听声，求职简历就是找工作时给人的第一印象，它是你能否进入面试的敲门砖。下面搜集了优秀教师求职简历模板，欢迎阅读!
优秀教师求职简历模板
电话：
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(+86) 13xxxxxxxxx
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电子邮件：
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范文大全@.com
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上海乔布区乔布东路123弄67号
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男
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乔布中文大学
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英语语言学
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硕士学位
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2011.09-2012.12
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乔布交通大学
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德语语言文学
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学士学位
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2011.09-2012.12
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波恩大学
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管理与媒体
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交换留学
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2009.09-2010.02
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主修课程：
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德国企业管理、德语报刊及媒体、德国文学史等
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xx中华交流中学
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英语教师
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2011.05-2011.08
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参与日常教学及管理，学生取得优异成绩，汉语表达能力有很大提高
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对教学进行整体规划和组织，得到校董和家长的一致好评
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xx市第六中学
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实习教师
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2011.03-2011.04
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认真对待每一个教学环节，记录听课笔记，完成编写教案、试讲、正式上课、课后辅导等工作
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虚心向指导老师请教，变换多样教学方法，注重讲练结合
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公平公正地对待学生、关心学生等，得到了老师和学生的好评，被评为优秀实习老师
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深入了解学生情况及特点，抓好班级的学风、班风建设
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第14届国际泳联世界锦标赛
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参赛代表团联络官
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2011.07-2011.08
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担任德国和捷克代表队的随队联络官，为两队公开水域参赛选手、教练和官员提供赛事信息和联络
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联络赛事组委会和国际泳联，沟通协调比赛各环节的安排，并处理突发状况
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负责VIP、参会代表、媒体等的签到工作；用中、德、英三语向与会人员介绍大会情况并提供帮助
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2010上海世博会德中同行之家
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亲善大使志愿者
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2010.05-2010.06
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用中、英、德三语为游客演示、讲解展馆内的“互动造城“体验游戏
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乔布交通大学德语协会
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副会长
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2008.08-2009.02
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协助会长策划并组织了一系列的活动例如年度圣诞晚会、德语电影之夜、德国留学经验分享会等
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负责活动的组织和执行，包括流程设计和安排，工作人员管理和调配，现场项目监督
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连续2年获得乔布交通大学优秀奖学金
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2007-2009年度
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德语：
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德语专业八级（良好）；通过DSH-德国高校外国申请者入学德语考试；德语会话、阅读、写作优秀
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英语：
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CET-6（582/710）；通过上海市英语中级口译考试；英语会话、阅读、写作优秀
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计算机：
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熟练操作Word、Excel、PowerPoint等办公软件
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怎么挑选亮点才能令简历吸引力更强大?
在个人简历里挑选哪些亮点才能令个人简历产生更为强大的吸引力?首先需要注意的是亮点并非越多越有利于简历，虽然这些都是亮点但是过多的话不一定能够带给简历那么大的吸引力。因为亮点太多让人无法对其产生深刻的印象，就好比你一下子看了多个数据一样那你能够记下来几个?所以做简历首先必须明白在简历里只能提供少量几个亮点，不能把所有亮点朝着简历上加那样是无法产生多大作用的。
这就要求求职者懂得怎么挑选亮点，第一，把所有亮点列出来并且将其分好类，比如体育类亮点、专业类亮点、应聘岗位方面的亮点等，这样方便后面挑选亮点的工作。
第二，先挑选跟应聘岗位有关的亮点因为这些亮点能够发挥出更大的作用，因为这些亮点可为工作带来直接的帮助。而无关系的亮点具有的份量度再高都是难以带来多大帮助的，把这些亮点放在前列并且做一个详细的描述。
第三，是不是和应聘岗位没什么关系的亮点就不出现在简历里?那也不一定比如专业方面的亮点还是具有一定影响力的，特别是大学生求职者的这些亮点是最为重要的。因为招聘者会参考大学生在学校期间的表现如何，如果大学生在专业方面表现地非常强那么即便是跨行业应聘，则也会让人信赖他具有快速胜任岗位的能力。而一个人在专业方面表现地比较差劲那么还怎么让人相信他的学习能力?但是至于体育类等方面的亮点就不必出现在简历里，因为这些亮点跟工作基本上是不挂钩的。
